Leitung (m/w/d) der integrativen GVS-Kita "Am Regenstein“

Der GVS Blankenburg (Harz) e. V. sucht für die integrative GVS-BewegungsKita „Am Regenstein“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Leitung (m/w/d) in Vollzeit (39 Stunden/Woche) .

Über die Kita

Unsere GVS-Kita „Am Regenstein“ befindet sich in einem Neubaugebiet unweit der Burgruine Regenstein, umgeben von Wald. Nach der Sanierung 2007 eröffnete die Einrichtung am mit einem speziellen Bewegungskonzept für sechs Kindergruppen.

In unserer Kita erleben Kinder verschiedener Kulturen und Nationalitäten ein liebevolles und förderndes Umfeld. Wir betreuen rund 120 Kinder in Krippe und Kindergarten im Alter von 0 – 6 Jahren.

Schwerpunkte unserer Arbeit sind:

• Bewegung und Gesundheitsförderung
• Sprachförderung
• Ganzheitliche und individuelle Begleitung durch ein multiprofessionelles Team

Ihre Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Leitung und Organisation der Einrichtung unter Beachtung gesetzlicher und trägerinterner Vorgaben
• Steuerung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit sowie Sicherstellung der Qualitätsstandards
• Führung, Motivation und Entwicklung des Teams aus pädagogischen Fach- und Hilfskräften
• Verantwortung für Personalplanung, Dienstplangestaltung und Personalentwicklung
• Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, der zentralen Verwaltung sowie mit Eltern, Ämtern und Kooperationspartnern
• Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption, sowie des Schutzkonzeptes der Kita
• Öffentlichkeitsarbeit und Repräsentation der Einrichtung in der Stadt Blankenburg und im sozialen Umfeld
• Sicherstellung von Hygiene-, Arbeitsschutz- und Sicherheitsstandards

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Früh- oder Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit (mind. DQR-Niveau 6) oder staatliche Anerkennung als Erzieher/in mit einjähriger Berufspraxis und Zusatzqualifikation zur Leitung einer Kindertageseinrichtung gemäß § 21 Abs. 3 Nr. 2 KiFöG LSA
• Pädagogische und organisatorische Leitungskompetenz
• Fähigkeit zur modernen Mitarbeiterführung mit Teamgeist, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude
• Sicheres, verbindliches Auftreten sowie Konflikt- und Kritikfähigkeit