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Partner für S/4HANA (m/w/d)

Implement Consulting Group düsseldorf Posted 16 Oct 2026 Closing: 15 Nov 2026
Permanent

Job Description & Overview

Overview

In dieser Rolle treiben Sie das S/4HANA-Geschäft maßgeblich voran: Sie stärken die Präsenz am deutschen Markt, entwickeln S/4HANA-Berater:innen und treiben innovative Digitalisierungsthemen voran. Sie arbeiten in einem internationalen SAP-Netzwerk, führen Go-to-Market-Aktivitäten und begleiten Implementierungen. Als Lead bringen Sie Business Development auf die nächste Stufe und managen Großprojekte sowie Kund:innen auf C-Level-Ebene. Sie arbeiten als Client Advisor und kooperieren mit Systemintegratoren, um strategische Transformationsprojekte erfolgreich umzusetzen.

Leistungen / Benefits
  • Gestaltungsfreiheit
  • gegenseitige Verantwortung
  • weiterentwickelte Fähigkeiten
  • netzwerk aus hochqualifizierten Kolleg:innen
  • leistungsbezogene Gehaltspakete
  • exzellente Entwicklungsmöglichkeiten
Verantwortungsbereiche
  • Stärkung der deutschen Marktpräsenz im S/4HANA-Bereich
  • Entwicklung von S/4HANA-Berater:innen und Innovationsthemen
  • Arbeiten in einem internationalen SAP-Netzwerk und bereichsübergreifend mit Implementierungsteams
  • Entwicklung eines Go-to-Market-Ansatzes in Deutschland für S/4HANA-Serviceangebote
  • Durchführung von Business Development und Erschließung neuer Marktpotenziale
  • Leitung der Sales-Zyklen, Repräsentation des Angebotsportfolios und Erstellung von Angeboten
  • Leitung großer Kundenprojekte und Mitverantwortung für strategische S/4HANA-Lösungen
  • Begleitung von Kunden von Strategiekonzeption bis Umsetzung mit C-Level-Kommunikation
  • Tätigkeit als Client Advisor und Zusammenarbeit mit Systemintegratoren
Zentrale Anforderungen
  • Mehrjährige Beratungserfahrung in Transformationsprojekten
  • Experte für S/4HANA mit Umsetzungserfahrung
  • Diplom-/Master-Abschluss in relevanten Fachrichtungen
  • Ausgeprägte Analysefähigkeiten und exzellentes Prozess- und Projektmanagement
  • Starkes Netzwerk im SAP-Markt und in der Beratung
  • Authentische Beziehungs- und Kommunikationskompetenz auf Augenhöhe
  • Führungskompetenz als People Leader und Team-Coaching
  • Überzeugende Deutsch- und Englisch-Kommunikation
  • Bereitschaft zur Leitung von strategischen Transformationsprojekten
  • ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • leadership und Team-Coaching
  • beziehungsstärke und Vertrauensaufbau
  • S/4HANA-Expertise
  • SAP-Umfeld
  • Geschäftsentwicklung (Business Development)
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Key Details
  • Date Posted: 16 Oct 2026
  • Location: düsseldorf
  • Employment Type: Permanent
  • Category: General
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Employer Information
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