Senior Logistiek Projectleider

Van de handterminals van duizenden bezorgers tot de planning van de last mile: als Senior Logistiek Projectleider leid je de projecten die het werk in de operatie slimmer en efficiënter maken. Projectleider, logistiek specialist en coach in één.

Daarom kies je als Senior Logistiek Projectleider (met IT-focus) voor PostNL

Zichtbare impact

De verbeteringen waaraan jij werkt, hebben direct effect op het dagelijkse werk van duizenden bezorgers en op de bezorging van miljoenen pakketten.

Drie rollen in één

Je bent projectleider, inhoudelijk specialist en functioneel coach tegelijk — juist die combinatie maakt de functie uniek.

Snijvlak van logistiek en technologie

Je werkt met processen, systemen en applicaties en gaat zelf met nieuwe technologie aan de slag.

Eigenaarschap en vrijheid

Je krijgt vertrouwen en ruimte om te bepalen wat nodig is en verbeteringen ook echt te realiseren.

Ontwikkelkansen

Je krijgt volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en door te groeien binnen PostNL

Dit is jouw rol

Als Senior Logistiek Ontwerper ben jij de inhoudelijke kartrekker binnen het domein Proceshulpmiddelen. Je combineert drie rollen in één functie: projectleider, logistiek specialist en functioneel coach. Juist die combinatie maakt deze rol uniek.

Je leidt complexe logistieke veranderprojecten

Het zwaartepunt van jouw functie ligt bij projectleiderschap. Je realiseert verbeteringen binnen het domein Proceshulpmiddelen, variërend van de handterminals van duizenden bezorgers tot steekwagens en andere digitale en fysieke hulpmiddelen die het werk slimmer, prettiger en efficiënter maken.Je brengt collega's uit Operations, Business en IT samen, bewaakt de voortgang en zorgt dat verbeteringen daadwerkelijk worden geïmplementeerd. Je overziet de samenhang tussen verschillende projecten, stelt prioriteiten en houdt koers, ook wanneer belangen uiteenlopen. Dankzij jouw overzicht en besluitvaardigheid worden plannen werkelijkheid.

Je bent de inhoudelijke expert

Je voelt je thuis op het snijvlak van logistiek, processen en technologie. Je volgt technologische ontwikkelingen niet alleen, maar gaat er ook zelf mee aan de slag. Je experimenteert graag met nieuwe toepassingen en onderzoekt hoe technologie processen slimmer en efficiënter kan maken. Daardoor ben je een stevige gesprekspartner voor zowel Operations als IT.

Je coacht en stuurt functioneel aan

Je bent het dagelijkse inhoudelijke aanspreekpunt voor een team van logistiek ontwerpers en medewerkers Proceshulpmiddelen — je werkt samen met vijf andere collega's. Je verdeelt werkzaamheden en helpt hen bij complexe vraagstukken. Je geeft richting aan de dagelijkse uitvoering en zorgt voor verbinding binnen het team.

Dit bezorgen we jou

• Salaris tussen € 4.865,- en € 6.890,- bruto per maand (schaal 11) bij 39.25 uur per week.
• Ruimte om hybride te werken. Werk je twee dagen of meer per week vanuit huis? Dan krijg je een vergoeding van € 45,- netto per maand.
• 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen plus 5 extra vrije dagen als je fulltime werkt.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en een goede pensioenregeling via het PostNL-pensioenfonds.
• Laptop en telefoon, opleidings- en ontwikkelmogelijkheden via de PostNL Academy en korting op diverse producten en activiteiten.

Dit breng je mee

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding.
• Meerdere jaren ervaring binnen logistiek, supply chain of operations.
• Ruime ervaring met het leiden van complexe projecten of verandertrajecten.
• Ervaring met stakeholdermanagement binnen een complexe organisatie.
• Eigenaarschap. Je wacht niet af, maar neemt verantwoordelijkheid voor het resultaat. Je ziet wat nodig is, brengt mensen in beweging en zorgt dat verbeteringen ook daadwerkelijk worden gerealiseerd.

Daarnaast herken je jezelf hierin:

• Je onderzoekt zelfstandig de oorzaak van complexe operationele of technische vraagstukken.
• Je begrijpt hoe logistieke processen, systemen en applicaties met elkaar samenhangen.
• Je schakelt gemakkelijk tussen operatie, business en IT en vertaalt technische inhoud naar praktische oplossingen.
• Je combineert strategisch denken met een hands-on mentaliteit.

Nog wat laatste post ...

• Tijdens de sollicitatie doen we een achtergrondcheck. Hierbij vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Ook gaan we je referenties na.
• Wij zoeken zelf naar nieuwe collega's. Post van wervingsbureaus sturen we daarom retour.