OPERATIONS ENGINEER - WAREHOUSE STRATEGIES SPECIALIST ATELIER EMÉ

Oniverse Castel Goffredo, Lombardy, Italy

Oniverse, realtà multinazionale italiana del fashion retail presente in oltre 50 paesi nel mondo e da sempre focalizzata all’espansione internazionale, alla sostenibilità e all’integrazione verticale, è alla ricerca di un/una Warehouse Strategies Specialist per il brand Atelier Emé.

Sede di lavoro: Castel Goffredo (MN)

• Seguire progetti di sviluppo e miglioramento;
• risolvere criticità inerenti al posizionamento dei colli all’interno del magazzino al fine di garantire il corretto e continuo funzionamento delle linee;
• redigere analisi e statistiche finalizzate all’efficientamento del magazzino;
• analizzare i KPIs con l’obiettivo di monitorare, efficientare e migliorare le performance dei magazzini.
• Sei un/a neolaureato/a in ingegneria gestionale e/o possiedi una specializzazione nell’ambito logistico ;
• possiedi un forte interesse per l’ambito della logistica;
• sei una persona orientata al risultato, possiedi buone doti comunicative e hai un’attitudine al coordinamento di un team;
• hai una buona conoscenza della lingua inglese ;
• sei disponibile a svolgere trasferte in Italia;
• progetti/esperienze già vissute in ambito logistico saranno considerate un plus.
• ti ritieni una persona organizzata, precisa e hai una predisposizione al lavoro in team.
• sei predisposto/a alle analisi e al lavoro con i numeri e hai spiccate capacità di problem solving.
• Pacchetto retributivo in linea con il mercato e la tua expertise;
• Pacchetto benefit che include polizza assicurativa integrativa, tessera sconto aziendale su tutti i marchi del Gruppo, convenzioni e sconti dedicati al personale aziendale;
• Un ambiente di lavoro dinamico che prevede percorsi di formazione on the job, affiancamento e feedback continuo su performances e obiettivi di crescita;
• Postazione di lavoro e dispositivi aziendali premium per poter svolgere al meglio il tuo ruolo.

Step 1 – Primo contatto telefonico e colloquio conoscitivo con il team HR Talent Acquisition

Step 2 – Colloquio tecnico e/o di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager

Step 3 – Proposta di inserimento e benvenuto in Oniverse!

Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un ambiente equo ed inclusivo. Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo.