Middle Process Engineer - €35.000 - €45.000 All'Anno

Who we are

NEVERHAC K è un gruppo internazionale di cybersecurit y con oltre 40 anni di esperienza. Presente in più di 10 Paesi e con un team di oltre 1.200 professionisti, la nostra missione è progettare e implementare soluzioni che proteggano aziende e privati dalle minacce digitali

.

La nostra crescita si basa su una forza chiave : la formazione e lo sviluppo continuo dei nostri talen ti, che ci mantiene all'avanguardia in un settore in costante evoluzion

e.Il nostro DN

A: Passione per la tecnolog

ia Voglia di affrontare le sfi

de Apprendimento contin

uo Determinazione nel risolvere oggi i problemi di doma

ni

Siamo alla ricerca di un* Middle Process Engineer

Cosa farai

• Esecuzione di FAT (Factory Acceptance Test) su attrezzature automatiche a media/alta complessità presso fornitori in Italia
• Esecuzione di SAT (Site Acceptance Test) sulle stesse attrezzature
• Avviamento e validazione di processo (OQ – PQ), con stesura dei documenti in lingua inglese (PVP, OQ, PQ,
• PVR)Individuazione di miglioramenti su processi/attrezzature per ridurre scarti e aumentare efficienza
• Esecuzione di Root Cause Analysis
• Stesura di istruzioni operative

Requisiti

• Competenze statistiche avanzate (preferibilmente con MINITAB): DOE, Analisi di capacità di processo (Cpk, Ppk), Gage R&R, t-test
• Conoscenza approfondita delle principali tecnologie di trasformazione plastica, ad esempio: Incollaggi con resine monocomponenti e bicomponenti
• Saldatura ultrasonica
• Collaudi di tenuta idraulica
• Sistemi di visione e misura
• Esperienza nel ruolo almeno 4 anni d'esperienza con autonomia su progetti complessi

Cosa offriamo

• Inserimento in un team giovane e motivato, con percorsi strutturati di formazione e c
• rescita.Ambiente stimolante in ambito cybersecurity e IT, con possibilità di sviluppo su progetti complessi
• Modalità di lavoro on site.
• RAL compresa tra 35K e 45K, commisurata all'esperienza

Sede di lavoro: Mirandola, Emilia Romagna

Il processo di selezione prevede colloquio HR e 2 colloqui di carattere tecnico.